在全球化的浪潮中，出国工作已成为许多人寻求职业发展和经济改善的选择。新加坡以繁荣的经济，稳定的社会环境和多样化的文化吸引了许多海外工人。那么，您如何去新加坡工作？接下来，我将向您详细介绍它。
1。了解新加坡的工作签证类型
（i）就业通行证（通过，称为EP）
这是为具有高级技能的外国专业人员，经理和高管提供的签证。通常，申请人的月薪至少为5,000美元（不同行业和经验水平的要求有所不同，并且将从2025年1月1日起增加。对于具体政策，请注意该政策）。对于学历有某些要求，通常需要大学学位，您必须通过公司担保申请。持有EP可以让您在新加坡找到一份免费工作，并享受各种福利，例如医疗保险，中央公积金（CPF），您还可以带上家人并申请永久居住。
（ii）S PASS（SP）
针对中等技术水平的外国人。每月的工资必须至少为3,000美元（在不同行业进行调整）。您必须拥有相关的教育或工作经验，并通过公司的担保申请。 SP持有人可以在新加坡自由工作，并享受一些福利，例如健康保险和CPF付款。但是，SPS有配额限制。例如，服务行业可以雇用的公司最多的SP工作签证数量是员工总数的10％，而其他行业则为15％。
（iii）工作许可证（工作，称为WP）
它主要发给没有教育要求的非技术工作的外国人。应用条件相对宽松，但权利和利益相对有限。年龄要求通常在18至50岁之间，雇主需要有配额。申请人可以通过WP签证。不同的行业对公司的WP工作签证员工比例有规定，例如该公司总员工总数，例如83.3％的建筑行业，处理行业的83.3％，造船厂的77.8％，制造业的60％，服务行业的35％。
2。应用条件
（i）年龄
通常，在18至50岁之间，不同的签证类型和位置可能存在一些差异。
（ii）教育
EP通常需要大学学位； SP的学术要求相对较低，足以拥有相关的学历或工作经验； WP没有学历要求。
（iii）工作经验
根据您申请的工作要求，可能需要相关的工作经验。例如，申请专业和技术职位通常需要在相关领域的多年工作经验。
iii。申请过程
（i）找到工作
招聘网站：使用国际知名的招聘网站（例如等）在新加坡寻找工作机会。改善个人信息，突出专业技能和工作经验，并增加雇主发现的机会。同时，请注意新加坡的一些当地招聘网站，例如那些网站，这些网站将由当地公司发表大量工作。
社交媒体平台：遵循相关的行业团体或页面，例如不断地搜索与新加坡工作相关的团体，及时获得招聘信息，并与新手工作的人交流经验。
劳动中介：选择一个正式和合格的劳动中介机构。您可以通过检查其是否具有相关政府部门签发的许可，并了解其声誉，服务案件等。在与中介机构合作时，您必须仔细阅读合同条款，澄清双方的权利和义务，并避免陷入中介陷阱。此外，您还可以介绍您的亲戚和朋友。此方法相对可靠，可以获得一些内部建议的工作机会。
（ii）申请雇主
一旦您从新加坡雇主那里获得了就业信，雇主将在新加坡人力资源部（MOM）网站上为您申请工作签证。雇主需要在MOM在线平台上注册并获取帐户，准备您的个人信息，学术资格，工作经验证书和其他相关文件。所需材料根据签证类型而变化。例如，除了基本材料之外，您还可能需要提供公司财务报表之类的文件，以证明公司的实力。
（iii）获得原则的批准
提交申请后，妈妈将审查和批准，这通常需要几周，复杂情况可能需要更长的时间。如果该申请是根据原则批准的，则将收到IN-（IPA）文档。该文档使您可以前往新加坡，但是在进入国家之前，您需要仔细阅读文档中的说明，以了解后续程序。
（iv）到达新加坡
完成程序：到达新加坡后，您必须完成体格检查（某些签证类型所需的），指纹注册和其他需要获得实体工作签证卡的过程。通常在指定医院进行体格检查，检查项目包括常规的身体检查，传染病筛查等。
激活工作许可证：您必须在30天内向人力资源部报告，并激活工作许可，并处理银行帐户开设，租房和其他与生命有关的事项。在新加坡，开设银行帐户通常需要护照，工作许可，地址证书等文件；可以通过房地产机构或在线租赁平台找到租房，签署正式租赁合同，并注意澄清租金，存款，维护责任等条款。
4。费用
（i）签证申请费
不同类型的签证费有所不同。例如，EP的申请处理费约为105新元，签证费为225新元。 SP和WP的费用也应遵守自己的法规。有关详细信息，您可以在新加坡人力资源部的官方网站上检查它们。
（ii）生活费用
新加坡的生活成本相对较高。根据2024年的数据，典型的每月费用约为4,000新元，涵盖住宿，餐饮，运输和其他方面。在住宿方面，如果您选择租用HDB（新加坡公共住房），那么普通房间的每月租金可能从800新元到1,500新元不等；对于在普通餐厅用餐的用餐，一顿饭的价格可能为10至30新元；对于运输，如果您购买了运输卡，则每月运输费约为100至200新元。
5。要注意的事情
（i）合同
与雇主签订详细的工作合同，以阐明工作内容，工作时间，工资，度假，保险和其他条款。如果您对合同条款有任何疑问，则可以咨询专业的合法人员。
（ii）保险
例如，使用SP签证，雇主需要为员工购买医疗保险，并了解承保范围和索赔程序。其他签证类型也可能涉及不同的保险要求，因此请务必清楚自己的权利。
（iii）征税
根据需要了解新加坡的税收政策，并在新加坡工作。新加坡的个人所得税率采用了累进税率制度，税率因不同的收入而有所不同。可以通过新加坡税收局的官方网站检查具体的税率和声明过程。
如果您想在新加坡工作，则需要提前进行全面准备，了解有关签证，申请流程，费用等的信息，请仔细选择工作和中介机构，并确保您的合法权利和利益。只有这样，您才能在新加坡开始一个顺利的工作之旅。
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本文概览：在全球化的浪潮下，出国打工成为不少人寻求职业发展与经济提升的选择。新加坡，凭借其繁荣的经济、稳定的社会环境以及多元的文化，吸引着众多海外务工者。那么，究竟怎么去新加坡打工呢？...
文章不错《全球化浪潮下，详细介绍如何去新加坡打工及工作签证类型》内容很有帮助